Cessione del quinto Dipendenti Privati

La Cessione del Quinto dello Stipendio per i lavoratori di aziende private è una forma di prestito facile, veloce e sicuro!

PERCHÉ MI CONVIENE?

1 – Perché è un prestito garantito da polizze assicurative, a carico di xxxxxxxx, che coprono il debito in caso di rischio vita e perdita del posto di lavoro.

2 – Perché l’importo della rata e il tasso d’interesse rimangono costanti per tutta la durata del tuo prestito.

3 – Perché la trattenuta avviene direttamente in busta paga, senza il rischio di dimenticarsi di rimborsare le rate

SANTA BUSTA PAGA!
La nostra garanzia è anche la tua più grande sicurezza in quanto è il tuo datore di lavoro che trattiene la rata del prestito direttamente dalla busta paga e la versa ogni mese alla finanziaria.
Questa caratteristica ci consente di finanziare anche soggetti che in passato hanno avuto disguidi finanziari e sono stati iscritti al registro dei cattivi pagatori.

I VANTAGGI:

– Tassi vantaggiosi
– Nessuna richiesta di motivazione del finanziamento
– Possibilità di finanziare anche persone con insoluti e protesti
– Garanzia della polizza assicurativa rischio vita e credito
– Trattenuta diretta in busta paga

RINNOVA UNA CESSIONE DEL QUINTO DELLO STIPENDIO

La Cessione del quinto presenta anche un’altra particolarità: trascorso un periodo minimo di anni può essere rinnovata e rifinanziata, ottenendo così ulteriore liquidità.
Il vantaggio principale del rinnovo della Cessione del Quinto è quello di aggiungere liquidità lasciando inalterata la rata già esistente, senza attendere di aver finito di pagare il prestito in corso.
Rinnovare è facile: trascorsi i 2/5 della precedente cessione del quinto è possibile estinguere quella in corso e accendere una nuova Cessione, ottenendo nuova liquidità e mantenendo la stessa trattenuta in busta paga.